Onze dekkingsgraad op 31 mei 2026: 129,7%
Pensioenfonds PGB is tijdens de Pensioen Pro Awards uitgeroepen tot Pensioenfonds van Jaar. Naast deze publieksprijs, kreeg Pensioenfonds PGB van de vakjury ook nog de zilveren award voor Beste pensioenfonds met een belegd vermogen van > €15 miljard.
Bestuursvoorzitter Hans Veltkamp reageert enthousiast op het winnen van deze awards. “Beide awards zijn een prachtige erkenning voor de koers die we als Pensioenfonds PGB hebben gekozen.”
Vanaf heden gebruiken we voor aanmaningen en sommaties de dienst ‘Aangetekend Mailen’ van PostNL. Met deze nieuwe manier van versturen kunnen we beter aantonen dat belangrijke berichten zijn verzonden én ontvangen. Daarmee voldoen we aan de wettelijke eisen die gelden bij eventuele vervolgstappen bij openstaande betalingen.
In het Tijdschrift voor Pensioenvraagstukken lichten Edwin de Jong (bestuurslid Pensioenfonds PGB), Harold Clijsen (CEO PGB Pensioendiensten) en Dennis Berens (directiesecretaris PGB Pensioendiensten) toe wat deze veranderingen betekenen voor de sector.
We verwachten dat er vanaf 1 januari 2027 een nieuw pensioen is. Dan moet je salarispakket aangepast zijn. Ben je vrijwillig aangesloten bij Pensioenfonds PGB en heb je daarvoor een consultant nodig?
Harold Clijsen, CEO van PGB Pensioendiensten, en Anne Kock, bestuurslid van Pensioenfonds PGB, vertellen in Elsevier Weekblad hoe Pensioenfonds PGB zich voorbereidt op de toekomst
Het plan is op 1 januari 2027. Wat betekent dit voor je werknemers? En wat betekent het voor jou?
