Op 1 januari 2027 verwachten we over te gaan op de nieuwe regels voor pensioen. Dat betekent ook dat het pensioen voor je (ex-)werknemers verandert. Daarover maakte je sector afspraken. Vertegenwoordigers van werkgevers en werknemers kozen voor een solidaire premieregeling.
In de solidaire premieregeling krijgt iedereen een persoonlijke pensioenpot. Het al opgebouwde pensioen zetten we om in een bedrag voor in die pensioenpot. Het geld dat jij en je werknemer elke maand inleggen gaat daar ook in. Het geld in alle pensioenpotten samen beleggen we.
Dat betekent dat we de pensioenen sneller kunnen verhogen als het economisch goed gaat. Maar als het minder goed gaat kunnen we ook sneller verlagen.
Voor het nieuwe pensioen zijn afspraken gemaakt om zoveel mogelijk te voorkomen dat we pensioenen moeten verlagen. We beleggen minder risicovol als je dichter bij je pensioen komt of met pensioen bent. En er is een reservepot om verlagingen van de pensioenen van gepensioneerden zoveel mogelijk te voorkomen.
Het partnerpensioen is in de nieuwe regels een percentage van het salaris op het moment van overlijden. En je werknemer is in ieder geval verzekerd voor een partnerpensioen zolang jij en je werknemer geld bij ons inleggen voor het pensioen. Heeft je werknemer een partnerpensioen opgebouwd? Dit blijft bestaan.
De komende tijd krijg je stap voor stap meer informatie over het nieuwe pensioen. Ook je werknemers krijgen steeds meer uitleg over wat de nieuwe regels voor hun pensioen betekenen. We informeren ook je ex-werknemers. Bekijk hier de tijdlijn wanneer we je (ex-)werknemers informeren.