Vanaf 1 januari 2026 bouwen de werknemers van de elektronische groothandel Rexel pensioen op bij Pensioenfonds PGB. Dit doen zij in eerste instantie in een middelloonregeling.
Dit doen zij in eerste instantie in een middelloonregeling. Rexel maakt tegelijkertijd keuzes over zijn nieuwe pensioenregeling per 1 januari 2027. Een daarvan is of de al opgebouwde pensioenen wel of niet meeverhuizen naar Pensioenfonds PGB. De ruim 400 werknemers van Rexel maken hun keuze hierover in de komende maanden.
Het is onze ambitie om de komende jaren te blijven groeien: vóór en ná de overgang naar het nieuwe pensioen. Groei betekent schaalvoordelen en is uiteindelijk in het belang van al onze deelnemers. We werken voor meerdere sectoren en zijn door onze kennis en ervaring een geschikte partner voor werkgevers en pensioenfondsen die op zoek zijn naar een goede pensioenregeling voor hun werknemers. In de toekomst bieden wij zowel de solidaire als de flexibele premieregeling aan. Ook kunnen pensioenfondsen bij ons terecht als zij besluiten om niet over te gaan naar het nieuwe pensioen, maar ook niet zelfstandig verder gaan.